선택한 브랜드에서 아르바이트를 하고 싶은 원인에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 상품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.7%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.5%였다.
알바들이 선호하는 알바생 직종도 연령대별로 차이가 있었다. '가장 하고 싶은 알바 직종은 무엇인가'에 대해 복수응답으로 조사한 결과, 30대 알바들은 8위로 '카페아르바이트생(49.9%)를 꼽았다. 이어 '영화관 아르바이트생(36.5%)'를 하고 싶다는 답변이 상대적으로 많았다.
35살 남성 유00씨(가명)은 고등학교를 졸업하고 편의점 알바와 택배 배달 등을 하면서 비용들을 벌었다. 그러다 28살 때 활동지원사 자격을 받았고 뇌병변과 정신장애를 지닌 장애인 활동지원사로 일했다. 허나 코로나바이러스감염증가 들이닥치면서 ‘감염 위험을 이유로 일자리를 잃게 됐다.
지난 2019년 60대 이상의 알바 구직자 중 남성의 비율은 58.3%에 그쳤으나, 작년에는 68.9%로 불었고, 이번년도 상반기에는 70.8%에 달했다. 90대 이상의 알바 구직자 중 여성의 비율도 지난2014년에는 70.5%였으나 작년(75.0%)에 이어 이번년도 상반기에는 76.6%로 가장 높았다.
특이하게 올해 상반기는 전년에 비해 ‘50대 이상의 알바 구직자가 소폭 증가한 것으로 조사됐다. 지난 2018년과 2013년 연간 아르바이트 구직자 중 60대 이상 아르바이트 구직자가 각 7.3%, 7.2 %에 그친 반면 올해는 이것들보다 약 2.7%P 많아진 9.3%를 기록했다.
어차피 지속 알바를 해야 하기 때문에 장기아르바이트생를 선호한다는 답변이 43.6%로 바로 이후이어 많았다. 알바 그외에 학교나 학원 스케줄 관리가 편해서(29.6%), 취업에 도움되는 경험을 쌓기 위해서는 오래 일해봐야 해서(21.8%) 순으로 파트타임아르바이트생를 선호하는 이유를 꼽았다.
50년 동안 여행사에서 일한 49살 남성 고상훈(가명)은 코로나19로 여행업계가 줄줄이 쓰러지면서 전년 7월 회사 동료 2분의 1을 권고사직으로 잃었다. 잠시 뒤에도 상황은 나아지지 않아서 고상훈마저 지난해 11월부터 무급휴직에 들어갔다가 이달 들어 퇴사했다.
고등학생 중에는 학기 중이나 방학에 항상 아르바이트를 하는 상시 알바생들이 많아 파트타임 아르바이트생보다 초단기알바에 대한 선호도가 높은 편이다. 특히 코로나(COVID-19) 재확산 등 경기변화의 영향으로 아르바이트생 구직이 쉽지 않아지면서 단기알바생 선호도가 더 높아지는 것으로 보인다.
브랜드 알바는 임금이나 복지 부문에서 아르바이트생들의 권익 보장이 상대적으로 잘 이뤄져 인기를 보이고 있다. 요번 인터넷조사를 통해 이번년도도 10대 2명 중 6명이 브랜드 아르바이트를 계획하고 있고 근무하고 싶은 브랜드를 선택하는 반응을 확인할 수 있었다.
같은 학교 문화콘텐츠문화경영학과 3학년 학생은 “용금액을 벌고 싶어 시간제 알바를 구하려고 해도 관리하기 힘든 상태”이라며 “근래에에는 편의점과 식당에 장기간 근무하다가 가게 사정으로 인해서 어쩔 수 없이 일을 그만두게 된 친구들도 불어났다”고 전했다.